Petr Kolman: Evidence uchazečů o zaměstnání

pátek 21. listopadu 2008 ·
Štítky:

Dotaz: Může se zaměstnanec – bývalý učitel - hned zaregistrovat na úřadu práce, když dostal tříměsíční odstupné od bývalého zaměstnavatele? Anebo musí počkat 3 měsíce, aby mohl dostat podporu?

Odpovídáme:

In media res: Poskytnutí odstupného zaměstnavatelem (např.školou) nemá z právního hlediska účinek na (ne)zařazení do evidence uchazečů o zaměstnání.

Taktéž poskytnutí odstupného zaměstnavatelem nemá vliv na vznik nároku na podporu v nezaměstnanosti.

Poskytnutí odstupné také nemá vliv na placení veřejného zdravotního pojištění za uchazeče o zaměstnání, tedy je za něj hrazeno stejně jako za uchazeče, který žádné odstupné od bývalého zaměstnavatele nedostal.

Lidově řečeno: Můžete dostat odstupné a pak pobírat podporu v nezaměstnanosti.






Petr Kolman

 

0 komentářů:

Okomentovat

Přihlásit se k odběru: Komentáře k příspěvku (Atom)

Články dle data

Česká škola


Učitelské listy

Načítání

Nabídka práce

Česká škola - portál pro ZŠ a SŠ

Česká škola poskytuje svým čtenářům diskusní prostor k vyjádření názorů na školskou problematiku. Tyto příspěvky se nemusí shodovat se stanoviskem redakce České školy a jsou uveřejňovány jako podnět k dalším diskusím.

Obsah článků nemusí vyjadřovat stanovisko redakce nebo vydavatele Albatros Media, a.s.


 Všechna práva vyhrazena.

Tento server dodržuje právní předpisy
o ochraně osobních údajů.

ISSN 1213-6018




Licence Creative Commons

Obsah podléhá licenci Creative Commons Uveďte autora-Neužívejte dílo komerčně-Nezasahujte do díla 3.0 Česká republika, pokud není uvedeno jinak nebo nejde-li o tiskové zprávy.



WebArchiv - archiv českého webu



Tyto webové stránky používají k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Informace o tom, jak tyto webové stránky používáte, jsou sdíleny se společností Google. Používáním těchto webových stránek souhlasíte s použitím souborů cookie.